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Introduction
La durée (légale) du travail est une notion propre à chaque pays. En France, la durée du travail ne concerne pas les les salariés cadres et non cadres en convention de forfait jours, ainsi que les cadres dirigeants. Outre les conventions collectives propres à chaque corps de métier, tous les aspects de la durée de travail et de travail effect sont légiférés. Comment comprendre la durée de temps de travail en France ? Pour tenter d'y répondre, nous allons passé en revue tous les éléments constitutifs de la durée de travail comme la durée dlégale du travail, les heures supplémentaires, les congés payés les jours fériés, et enfin le travail à temps partiel .
Conclusions
La durée de travail est donc très encadrés légalement mais échappe à la législation lors de conventions collectives. Par exemple, la durée pour travailler les jours férier pourra compter double pour certains salariés et pour d'autre comme une simple journée de travail pour des corps de métier comme la restauration, etc. Toutefois, connaître ses droits pourra permettre aux salariés et aux cadres de gérer au mieux le temps travaillé.